Nettverk, kan jeg oppgaver side 217

Her ligger linken til Lena sin side der hun har gjort oppgave 1-4.

Her er de kan jeg oppgavene jeg har gjort:
Oppgave 5:
Nevn tre eksempler på frivillige organisasjoner som ikke er brukerorganisasjoner:
- Røde kors
- Nasjonalforeningen for folkehelsen
- Norske kvinners sanitetsforening

Oppgave 6:
Hva er FFO?
FFO står for Funksjonshemmedes Folkeoranisasjon. Mange av brukerorganisasjonene i Norge er organisert under denne paraplyorganisasjon, altså FFO. De arbeider ut i fra prinsippet hjelp til selvhjelp.

Oppgave 7:
Gi eksempler på hva frivillige organisasjoner kan bidra med for å ivareta brukerens sosiale og kulturelle behov.
- De planlegger turer, møter, selvhjelpsgrupper og aktiviteter i lokallagene i nærmiljøet.
- Bidrar med transport til de som trenger det.
- Det blir arrangert aktiviteter for mange i lik situasjon.

Oppgave 8:
Hva er et eldresenter, og hvilke tilbud finner vi ofte der?
Et eldresenter er et tilbud til hjemmeboende eldre, det er et sted de kan komme og møte andre eldre og koble litt av. Det blir arrangert aktiviteter som hobbyaktiviteter, kurs, trimgrupper, rådgivningstjeneste, kafè der man kan kjøpe middag, fotpleie, frisør og mye annet.

Oppgave 9:
Hva er frivillighetssentralen, og hvilke tjenester kan frivillighetssentralene ofte tilby?
Frivillighetssentralen er en møte plass og koordineringsarena for frivillig arbeid. De kan tilby hjelp som: telefonhjelp, besøkstjeneste, transport- og følgetjeneste, snømåking, plenklipping, utkjøring av ved osv.

Arbeidstøy

På noen arbeidsplasser får du utdelt abrbeidstøy. Og det er da arbeidsgiverens ansvar å vaske tøyet. Det er arbeidsgiveren som stiller krav til hvordan du skal kle deg i arbeidstiden.

Det som er viktig er at du skal altid ha reint tøy når du starter arbeidsdagen din, arbeidstøyet må tåle vask ved 85 grader og at du bruker forkle og hansker i arbeid der det er risiko for å kommei kontakt med blod, puss, avføring, urin, oppkast eller slim.

Det er ikke lov til å bruke arbeidtøyet uttenfor arbeidsstedet, da stenger man smitteveien mellom miljøet utenfor og innenfor institusjon.
Tøyet kan være forurenset selvom du ikke ser det. Og når du skifter til privattøy når du er ferdig på jobb for dagen, beskytter du familie, venner og andre du kommer i kontakt med fra å bli smittet av mikroorganismer fra institusjonen.

Det er viktig å bruke plast hansker og plast stellefrakker, når du er i kontakt med blog, puss, avføring, urin, oppkast eller slim og dermed også sykdomsfremkallende mikroorganismer. Dette kan bli en smittekilde.



Når det gjelder hodeplagg og religiøse hodeplagg(hijab), så kan arbeidsgiveren nekte bruk av slike hodeplagg, når det stilles krav til hygiene og sikkerhet. Det arbeidsgiveren også kan gjøre er å stille krav til utformingen(stoff, farge og omfang) av hodeplagget. De kravene som stilles må være saklig begrunnet.

For å beskytte øyne, nese og munn brukes munnbind, øyekvern og visir(dekker hele ansiktet). Dette trengs ved prosedyrer der det kan oppståsprut av blod, kroppsvæsker eller ekskreter.
Munnbind: Dette beskytter både deg og pasienten. Der du slepper å puste inn smittestoffer, og du slepper å spre smittestoffer på sterileområder. Det skal dekke nese og munn og er en engangsartikkel, og kastes etter bruk.

Kapittel 27: Forebygging av smitte.

Vi i klassen har delt opp det ene kapittelet i deler, så har vi tatt notater til den delen vi fikk utdelt.
Her er temaene med linker til de andre bloggene:
- Håndhygiene (Milena og Kathrine)
- Arbeidstøy (Meg)
- Desinfeksjon, rengjøring og sterilisering(Vera)
- Infeksjon i helseinstitusjoner(Nadia)
- Isolasjonspleie(Trine)
- Håndtering av avfall(Lena)